58同城开展千万补贴招聘行动 多项利好举措助力企业招揽优质人才

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今年以来，由于特殊环境的影响，企业的生产经营面临巨大挑战，招聘和就业都受到很大影响。在这种环境下，58城市积极响应“稳定企业、保障就业”的号召，推出了“就业帮扶促就业专项行动”，充分发挥平台的服务价值，加强就业扶持和企业援助，为重点就业人群提供多种服务，增强求职者权能，提高人岗匹配度。此外，针对企业复工生产困难的情况，58个城市还开展了“千万补贴招聘行动”，帮助企业招聘人才，服务人才就业。

目前，全社会已进入常态化防控阶段。在企业继续复工、恢复生产政策的支持下，企业招聘人员的需求被集中释放，大量求职者迫切需要就业。然而，就业市场存在供需失衡，大量企业仍然困难重重，招聘成本高。作为招聘行业的领导者，58城市招聘制定了越来越有效的优惠政策，这将惠及数千万人。通过这1000万元的资助招聘行动，我们真诚地帮助企业招聘人才。

今年8月以来，58个城市在全国范围内开展了1000万元企业补贴招聘活动、四大产品补贴政策和多城市招聘服务活动，切实帮助企业招聘人才。为了更好地落实国家“六个稳定”、“六个保障”中稳定就业的首要任务，58城市招聘从企业招聘工作的实际情况出发，在第三季度推出了一系列贴近城市的补贴政策。特色，根据本地招聘趋势“一城一策”灵活提供招聘资源；它还帮助企业招聘和恢复，并推出“58招聘人才帮助企业”的政策；以及“818小时节日感恩节反馈”优惠；同时，从招聘产品到关怀服务，全台资源汇集，推出创新的衔接产品“58招聘实训室”和优质套餐“超级雇主”，提供不同形式的优惠活动，全力支持企业恢复工作和恢复生产，巩固企业人才储备，提高企业生产力，真诚帮助企业，促进就业，用心护送企业招聘。

长期以来，58城市结合市场环境的变化，围绕企业招聘需求创新招聘服务，以“全方位服务”实现企业授权、用户授权和专业授权。在这1000万元的资助招聘行动中，全国许多城市将联合举办数百场网上和网下活动，福利社会主题活动和网上招聘会将在网上推出；将举办网下活动，如演讲厅、网下招聘会、培训会、学习俱乐部和伙伴日。通过一系列优惠措施，同城为企业创造利润。58同城还通过平台流量和资源广泛传播该项目，以提高活动的知晓率和参与率，并通过新媒体平台及时、高频地向求职者传递丰富多彩的招聘信息。同时，通过多维度的宣传和参与方式的示范，让更多的企业可以参与到58个城市的优惠活动中，一举解决企业的招聘问题。

通过这次活动，58个城市积极践行企业社会责任，解决就业市场供需矛盾，降低人才招聘成本，增加劳动者就业机会，促进行业实现高质量发展。与此同时，58城也拉近了与招聘企业的距离，加强了与企业的情感沟通，品牌影响力和行业声誉不断提升，成为企业网上招聘的首选平台，并积极承担起了在招聘行业中领先地位的责任。

来源：央视线